BYTABO X
Bytabo X verbindet digitale Exzellenz mit agiler Entwicklung und strategischem Denken.
Das interdisziplinäre Team aus Strateg:innen und Entwickler:innen entwickelt individuelle digitale Lösungen in Form von KI-Agenten, automatisierten Plattformen oder spezialisierten Tools zur Prozessoptimierung.
Technologie wird dabei nicht isoliert gedacht, sondern immer im Kontext unternehmerischer Ziele.
Bytabo X begleitet Organisationen bei der digitalen Transformation von der ersten Idee bis zur konkreten Umsetzung. Im Fokus stehen Anwendungen, die nicht nur technisch funktionieren, sondern sich flexibel anpassen, mitwachsen.
Künstliche Intelligenz und Automatisierung kommen gezielt dort zum Einsatz, wo sie Prozesse messbar entlasten und beschleunigen.
Dazu bietet BytaboX neben der Entwicklung auch strategische Beratung.
Bei komplexen Anforderungen greift das Team auf ein etabliertes Netzwerk aus Expert:innen zurück, sodass für jedes Problem die richtige Expertise eingesetzt werden kann.
Lean service institute
Sebastian Reimer ist Experte für Lean Service Management und effiziente Büroprozesse.
Mit seinem Lean Service Institute unterstützt er Unternehmen dabei, Abläufe zu verschlanken, klare Strukturen zu schaffen und kontinuierliche Verbesserung zur gelebten Praxis zu machen. Seine Arbeit ergänzt meine Führungskräftetrainings ideal – denn wirksame Führung braucht effiziente Prozesse und eine Kultur der Klarheit.
Peter Weisel
Peter Weisel ist spezialisiert auf Resilienztraining, Stressbewältigung und Persönlichkeitsanalysen. Mit seiner langjährigen Erfahrung begleitet er Menschen dabei, innere Stärke zu entwickeln und in herausfordernden Situationen handlungsfähig zu bleiben. Seine Arbeit ergänzt meine Führungskräftetrainings ideal – denn wer wirksam führen will, braucht Klarheit über sich selbst und mentale Stabilität.
Seine treffsicheren Persönlichkeitsanalysen helfen Führungskräfte ihr Potenzial gezielt weiterzuentwickeln.
Annika Vogl
Annika Vogl unterstützt Führungskräfte dabei, ihre Stimme gezielt und wirkungsvoll einzusetzen – sei es in Meetings, Präsentationen oder im täglichen Dialog mit dem Team. Ihre Trainings stärken die Selbstwahrnehmung, verbessern die Präsenz und heben das kommunikative Potenzial auf ein neues Level.
Als erfahrene Stimmtrainerin ergänzt sie meine Führungskräfteentwicklung perfekt und ist zudem eine bereichernde Partnerin für Führungskräftetage, Retreats oder Teamevents.
Florian
Stolzenberger
Florian Stolzenberger vereint strategisches Denken mit kreativem Design. Als Industriedesigner und erfahrener Interim Manager bringt er nicht nur neue Impulse, sondern auch messbaren Mehrwert in Unternehmen.
Mit seinem Blick für Funktion, Ästhetik und Effizienz gestaltet er Produkte, Prozesse und Strukturen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Seine Arbeit schafft Ordnung, stärkt die Marke und ergänzt strategische Entwicklungsprozesse auf ideale Weise.
Flemming Roll
Flemming Roll ist für mich ein wertvoller Partner, wenn es darum geht, Vertriebsteams im B2B-Bereich gezielt weiterzuentwickeln. Besonders junge oder unerfahrene Teams profitieren von seinem strukturierten Ansatz, mit dem er klare Prozesse schafft und nachhaltige Vertriebskompetenz aufbaut.
Mit seiner Dran.Bleiben-Methodik verbindet er vertriebliche Praxis mit innerer Haltung – motivierend, individuell und auf Augenhöhe. So entsteht Vertrieb, der nicht nur funktioniert, sondern auch zu Ihrem Team passt.
